攻堅克難，開拓進取

再接再歷，奮發圖強

——黃建鋒董事長在慶祝公司成立二十五周年暨落戶嘉興九周年大會上的講話

各位同事，大家好：

今天，我們在這里隆重慶祝公司成立二十五周年暨落戶嘉興九周年，在這喜慶的時刻，我代表創正公司向公司全體員工表示誠摯的問候！

二十五年前，創正公司由四個人發起?，F在已發展成員工近三百多人的國家高新技術企業，公司在嘉興建設有占地81畝，建筑面積6萬多平方米的現代化產業園區，公司的技術水平與科研能力位居行業前列。在國內同行中較早通過ATEX歐盟防爆認證，IECEx國際防爆認證，德國TUV產品認證、俄羅斯EAC產品防爆認證和CCC產品認證，是目前國內防爆行業內完整實施ISO9001、ISO14001和OHS18001三大管理體系的企業。公司是中國石油天然氣集團公司一級供應網絡成員，中國石化物資資源市場成員單位和中國海洋石油工程供應商，是中國電器工業協會防爆分會副理事長單位。公司產品遠銷歐洲、南美、東南亞等海外二十多個國家和地區，廣泛應用于石油、化工、海洋工程、軍工、航天、制藥、電力、冶金等多個領域，深受客戶的歡迎和好評。

二十五年時光，見證了公司由小到大，由弱到強的發展歷程，凝聚了公司全體員工的心血和努力，積累了寶貴的經驗和啟示，公司在產品結構調整、企業轉型升級和技術創新方面取得較大的成績。

1、堅定科學發展觀是企業發展之根本。經過25年的發展公司在產品結構上形成了以塑料防爆電器、鋁合金防爆電器、不銹鋼防爆電器及高品質防爆燈具為主的四大板塊產品。公司一方面，加快步伐，學習借鑒國際先進的防爆技術，設計理念轉變為內部元件防爆和外殼防爆雙重防爆;另一方面，在吸取消化國外先進科技的同時進行自主創新，不斷完善上述四大板塊的產品系列。2006年公司落戶嘉興以來，始終堅持“追求創新、持續改進、誠信為先、感恩為懷”的核心價值觀，公司兩次獲得國家高新技術企業，被評為浙江省標準創新型企業、省級清潔生產示范型企業、省級技能人才自主化評價示范企業、國家二級安全標準化示范企業等多項榮譽稱號。

2、進一步推進先進的技術裝備更新和加快技術創新。公司制定了科技發展的長效規劃，建立不斷完善的產學研合作優勢和健全的管理機制及激勵機制。生產裝備上引入焊接機器人、線性膠封機器人、激光切割、金屬分析儀等高精尖的設備，公司以國際先進防爆設備各項技術參數為標桿，建立比較模型，進行對比試驗，找出與國外設備之間的差距，并通過與南陽防爆電氣研究所、國家石油和化工電氣產品防爆質量監督檢驗中心建立長期戰略伙伴關系，共同進行新材料、新技術、新工藝的研發工作，使企業的技術開發能力和科研創新能力大大增強，技術依托有了可靠的保證，技術水平不斷提高，使“CZ創正”產品的各項性能指標達到或超過國外同類產品的性能。加快了國際化步伐，持續不斷的擴大產品認證范圍，使這些產品成功進入歐美發達國家的市場。企業技術研發中心先后被評為嘉興市級企業技術中心、省級中小企業技術中心和省級高新技術企業研發中心。公司生產的全塑防爆電器和防爆燈具等產品在國家重點項目廣泛使用，在一定程度上取代我國此類產品的進口，提升了項目的安全性。

3、加快深化改革、加強精神文明建設。企業的發展關鍵靠人。公司充分發揮領導班子成員的創造性思維，大力聚才興業，努力建設有共同理想的，不斷創新的，有機的，高度柔性，能持續發展的團隊，以此帶領員工對企業的認同感和歸屬感，充分調動員工的積極性，增強凝聚力。

同志們，歷史見證了公司二十五年的發展和取得的成績，我們為公司取得的成績而自豪，但我們沒有因此而自滿，因為公司發展強大的路還很長，特別是今年國內外經濟下行的壓力不斷加大。我們要以二十五年發展為契機總結經驗，堅定信心，攻堅克難，開拓進取再接再歷，奮發圖強，實現穩步的發展。

一、要堅定信心、堅持科學發展，不斷改革創新。二十五年公司快速發展靠的是改革創新。我們要堅定信心、堅定不移走科學發展的道路。要堅持做專、做精再做強為企業之本，以世界防爆電器的先進水平為標桿，按照適應市場需要，擁有核心技術，重視創新，機制靈活的要求，增加科技投入，不斷完善新產品開發，繼續開展產品的IECEx、ATEX認證工作，擴大市場占有率。要改革不合理的工作程序和管理方法，保持和發揚民營企業人員精干、程序簡捷、辦事高效的優勢。研究下一步防爆電氣發展趨向，對防爆產品的電子化、智能化的可行性進行研究，進一步提升公司的技術創新和研發水平。

二、加快拓展營銷。營銷始終是企業全部工作的中心。我們要集中公司全員的智慧，做到資源共享、群策群力，一切以市場為導向，加強當前市場經濟狀況的分析能力，靈活運行營銷策略，不斷擴大業務市場份額，開拓新的業務領域。要堅持走出去、請進來戰略，積極運用新媒體、展會等工具加大宣傳公司品牌影響力，進一步加強售后服務，加大打擊假冒“CZ創正”的行為，維護市場公平競爭環境，不斷提高用戶對創正產品的認可度和滿意度。

三、要堅持和創新制度管理，不斷提高水平。公司發展的實踐告訴我們，建設一個現代化的企業必須要靠制度管理。制度帶有根本性、全局性、長期性。遵循“多、快、好、省”的四字方針，要加強全體員工的制度教育，使大家都了解制度，熟悉制度，遵守制度，做到制度面前人人平等，制度約束沒有例外。努力使公司的管理水平再上一個新臺階。

四、要加強引進人才、堅持團結協作，不斷開拓前進。防爆產品的智能化發展需要高級技術人員和管理人才，我們要加快引進專有的人才外，也需要加強培養技能型、實用型的專業人才，為企業的下一步發展做好充分的人才儲備。要本著“目標一致、相互支持、高效和諧”的團隊精神和“不推諉、換位思考、坦誠溝通”團隊自我改善方法，求同化異，團結合作。全體員工都要增強責任意識、主動意識，創新意識和團隊意識。這樣，公司的凝聚力才能不斷增強，公司的市場競爭力才能不斷提升。

各位同事，創正公司的發展離不開你們的關心和支持，在今后的歷程中。我們將秉承“創真正品牌、樹百年企業”的企業終極目標，一如既往地走企業創新之路，為我國防爆電器行業的發展作出自己應有的貢獻。

謝謝大家。